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Hier teilen wir unsere Gedanken.
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Wenn dein Team nicht mitzieht, liegt das Problem nicht beim Team
„Die ziehen nicht mit.“ „Die denken nicht mit.“ „Die übernehmen keine Verantwortung.“ „Die warten immer auf mich.“ „Die sind so unselbständig.“ 👉 Diese Sätze höre ich ständig. Und sie zeigen fast immer dasselbe Problem. Nicht im Team. Sondern beim #Geschäftsführer. Die entscheidende Frage ist unbequem, doch sie verändert alles: Was ist dein Anteil daran? Denn nur deinen Anteil kannst du verändern. Und genau hier liegt die Wurzel: Deine #Klarheit. Was willst du wirklich? Und
Alex Brunner
13. Apr.1 Min. Lesezeit


Kommunikation steckt voller Tücken – «Zuhören, um zu antworten» vs. «Zuhören, um zu verstehen»
Kommunikation könnte einfach sein – NO-GO #1! ❗«𝗭𝘂𝗵𝗼̈𝗿𝗲𝗻, 𝘂𝗺 𝘇𝘂 𝗮𝗻𝘁𝘄𝗼𝗿𝘁𝗲𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘂𝗺 𝘇𝘂...

Alex Brunner
20. Juni 20232 Min. Lesezeit


Es entsteht immer etwas Neues - kein Engagement ist gleich. Die Konstante ist die Freude daran!
Diese 𝗪𝗼𝗰𝗵𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗱𝗲 𝗶𝗰𝗵 𝗲𝗶𝗻 𝗥𝗲𝗳𝗲𝗿𝗮𝘁 𝗿𝘂𝗻𝗱 𝘂𝗺 𝗱𝗮𝘀 𝗧𝗵𝗲𝗺𝗮 𝗲𝗳𝗳𝗶𝘇𝗶𝗲𝗻𝘁𝗲 #Kommunikation 𝗵𝗮𝗹𝘁𝗲𝗻...

Alex Brunner
19. Juni 20231 Min. Lesezeit
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